【小規模保育園】未経験OK/扶養内も相談可/保育士パート/有給1時間単位/副業OK
エンジェルキッズらんど［東大阪市西石切］
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当社は東証プライム上場のグループ企業で
安定した基盤と運営実績数がある環境です◎
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「仕事と家庭の両立応援」
・有給は1時間単位で取得OK
・交通費全額支給（上限3万円/月）
・特別休暇充実
・Wワーク可能
・社員登用制度（実績あり）
お休みも柔軟に対応いたしますので
お気軽にご相談ください♪
＼あなたの得意を活かして働いてみませんか？／
弊社のこどもとしっかり向き合える環境や
プライベートとの両立（休みや待遇面の充実さ）を
しっかりと感じてもらえると思います！
ご自身のペースでキャリアアップも目指せます♪
笑顔がいっぱい！テーマパークみたいな企業主導型保育園
＼当園の特徴／
＊2歳になったらコナミプールへ、保育時間内にスイミングに通えます
＊バザー・運動会など保護者も一緒に楽しめる行事がいっぱい！
＊ベテラン保育士がいっぱい！やさしく寄り添った保育をします
＊地域の方にもかわいがってもらい、色んな経験をさせてもらっています
＊一人ひとりの１日の流れを大切に、ていねいに関わります
■お仕事内容
0～2才児定員19名の企業主導型保育園にて
状況に応じて、クラス付け・フリー・受入担当など
保育業務全般をお願いいたします。
・食事や遊びなど保育の補助
・午睡の見守り
・一日の保育の準備
・排せつの介助
・清掃、消毒 など
未経験の方やブランクがある方も
丁寧にサポートしますのでご安心ください♪
★園見学・WEB説明会・保育体験会を実施中★
～WEB説明会では～
セリオで働く先生たちのお話が聞けます♪
保育のこと、働き方、実際のところどうなの？？（質問もOK）
ZOOMで自宅から気軽に参加可能です！
～園見学・保育体験会では～
当社運営の複数の保育園をご案内します♪
実際に保育の様子を見ていただけます。
＼＼ご予約受付中です／／
▼お申込みは『応募する』ボタンから
「参加希望」の旨をお知らせください！
ぜひ、ご参加をお待ちしております！
募集要項
| お仕事No. | ◆AKらんど(東大阪市)-保育士-F |
|---|---|
| 募集企業名 | 株式会社セリオ保育事業部 |
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | アルバイト･パート |
| 勤務地 | 〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町7-6-7 オーク新石切 1F |
| 勤務地備考 | エンジェルキッズらんど |
| 最寄り駅 | 近鉄けいはんな線「新石切」駅 徒歩7分 車通勤可（駐車場自己負担）※規定あり |
| 給与 | 時給1,265円～1,600円 |
| 給与備考 | 経験手当：4,000～12,000円/月（支給規定有） 担当手当：4,000～8,000円/月（支給規定有） 寸志あり※業績による（昨年実績30000円/年） 交通費：実費支給（上限30,000円） 昇給：年1回（10月） 試用期間3か月・条件変更なし |
| 勤務期間 | 長期 ※即日ご勤務可能です。勤務開始時期についてはご相談ください！ |
| 勤務時間 | 勤務時間：7:00～19:00の間で実働8時間（休憩60分） 勤務日数：週5日のシフト制 土曜日出勤：月1回程度 ※扶養内の方も応相談 |
| 待遇/福利厚生 | ■各種保険完備(雇用・健康・厚生・労働) 勤務時間により法定通り加入 ■有給休暇：時間有休・半日有休も可能※法定通り付与 ■正社員登用制度あり（実績あり） ■職員給食：1食330円（給与天引） ［以下は社会保険加入者のみ対象］ ■看護休暇（証明書の提出で有給） ■介護休暇 （証明書の提出で有給） ■退職金有（確定給付年金制度） ■GLTD制度（団体長期障害所得補償保険） ■育児休暇 ：子が3歳になるまで可能 ※各種規定あり ＼働きやすさが評価されています／ ・ハタラクエール2026福利厚生推進法人認証 ◎福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰する制度です。 ・健康経営優良法人2026（大規模法人部門）に認定されました！ |
| 休日/休暇 | シフト制（完全週休二日） 日祝・年末年始は休園日 ※お休み希望は対応可能です！ |
| 応募方法/応募条件 | 【応募資格】 保育士資格をお持ちの方 (他社で正社員として勤務されている方の応募はご遠慮いただいております) 【応募方法】 応募ボタンよりご応募ください！ 担当より折り返しご連絡させて頂きます。 |
| 面接地 | 見学もかねて保育園で対面面接を実施する予定です。 ※WEB面接をご希望の場合はご相談ください。 |
| 特記事項 | ■「こども性暴力防止法」に基づく採用条件について ・「こども性暴力防止法」に基づき、本業務は「特定性犯罪の前科がないこと」を採用条件としています。 ・選考過程において誓約書等で前科の有無を確認し、採用後に国へ犯罪事実確認を実施いたします。 ・前科があることが判明した場合は、就業できないため内定取消等の措置を講じます。 |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社セリオ 保育事業部 |
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